自 1874 年沃茨成立以来，可持续发展一直是我们的前进的方向。当年，我们推出了蒸汽锅炉压力调节器，这是安全技术的一项突破，近 150 年来一直保护着工作场所和家庭。今天，同样的创新和管理精神继续激励着沃茨全球的4，500多名员工。
近年来，在我们的董事会和管理团队的领导下，我们一直在有意识地定义我们如何在整个业务中推进可持续发展。今天，我们以全面的环境、社会和治理 （ESG） 战略为指导，正式确立了我们对社会责任商业实践的承诺。
每年我们都会努力在改进方法和在实现更大的透明度方面取得进展。沃茨的年度可持续发展报告描述了我们为实施公司的 ESG 政策并将其原则融入我们的文化而采取的行动。它提供了丰富的数据和见解，说明我们如何衡量绩效目标的影响，并与全球报告倡议组织（GRI）和可持续发展会计准则委员会（SASB）制定的标准保持一致。最后，它重申了我们对《联合国全球契约》和《首席执行官水事任务》的承诺，通过该任务，我们承诺每年就其内容的执行情况制定一份“进展通报”。
沃茨的年度可持续发展报告不仅捕捉了迄今为止在实施我们的ESG战略方面取得进展的重要里程碑，它也是一个展望未来的机会。我们期待将创新的“智能互联”技术扩展到更多产品线，以专注于客户的可持续发展需求。我们计划利用我们通过 WAVE 管理验证学到的知识，进一步扩大这项工作，以减少运营中的用水量，并在我们运营的社区和流域推进全球水资源管理。最后，我们将继续扩大我们在建设未来所需的多元化和才华横溢的员工队伍方面取得的进展。
Kenneth R. Lepage
总法律顾问兼首席可持续发展官